|
|
| Mã tuyển dụng: |
26484 |
| Yêu cầu: |
|
| Ngành nghề: |
Sản xuất da và các sản phẩm có liên quan |
| Trình độ: |
|
| Mô tả công việc: |
A. Trách nhiệm quản lý
1. Xây dựng và quản lý ngân sách hàng năm; Phân bổ nguồn lực và giám sát hoạt động Phòng Cơ điện; Đảm bảo mục tiêu trong ngắn hạn và dài hạn của phòng phù hợp với chiến lược, kế hoạch của Tổng Công ty.
2. Quản lý và phát triển đội ngũ nhân viên của Phòng Cơ điện thành một đội ngũ nhân viên chuyên nghiệp, năng động, có năng lực, và hoạt động theo đúng văn hóa và giá trị cốt lõi của Dược Hậu Giang.
2.1. Hoạch định tuyển dụng nhân sự và đào tạo cho từng cấp nhân viên
2.2. Đảm bảo chương trình đào tạo được thực hiện đúng như kế hoạch
2.3. Hướng dẫn, hỗ trợ nhân viên thực hiện và triển khai đề tài về xây dựng ý tưởng mới phục vụ cho hoạt động của phòng Cơ điện
2.4. Đánh giá hiệu quả công việc của đội ngũ nhân viên
3. Liên tục rà soát và hoàn thiện các quy trình, chính sách, và thủ tục để nâng cao hiệu quả vận hành và kiểm soát hoạt động của Phòng Cơ điện
B. Trách nhiệm chuyên môn
1. Quy hoạch sản xuất
1.1. Lập quy hoạch các nhà máy, tòa nhà, dây chuyền sản xuất phù hợp với chiến lược phát triển trong dài hạn của công ty.
1.2. Cung cấp dữ liệu và phối hợp với phòng Tài chính phân tích hiệu quả đầu tư.
1.3. Phân công lập tờ trình, hồ sơ cho dự án tuân thủ theo quy định của công ty, pháp luật Việt Nam
1.4. Đánh giá và lựa chọn nhà thầu đáp ứng yêu cầu của dự án.
1.5. Phân bổ nguồn nhân lực thực hiện dự án.
1.6. Kiểm soát tiến độ và chất lượng của dự án.
2. Tham vấn định kỳ cho Ban lãnh đạo, các đơn vị, phòng ban về chiến lược và tầm nhìn dài hạn trong việc lựa chọn, đầu tư mới thiết bị phục vụ sản xuất và hệ thống phụ trợ phù hợp với chiến lược phát triển của công ty.
3. Lập, cập nhật và chỉ đạo triển khai kế hoạch bảo trì, đại tu, sửa chữa hệ thống/ thiết bị.
3.1. Lập kế hoạch, danh sách các hạng mục cần bảo trì định kỳ và trình Ban lãnh đạo phê duyệt và chỉ đạo các tổ phối hợp với các xưởng, phòng ban thực hiện bảo trì, đại tu, sửa chữa.
3.2. Điều phối nguồn nhân lực hiệu quả đảm bảo các hoạt động được triển khai và hoàn thành đúng theo lịch.
3.3. Báo cáo với Ban Tổng Giám đốc tình trạng thiết bị và giải quyết những vấn đề ảnh hưởng đến sản xuất.
4. Cải tiến hệ thống, thiết bị
4.1. Rà soát các điểm chưa phù hợp trong hoạt động sản xuất của hệ thống, thiết bị.
4.2. Xem xét đề tài, ý tưởng, sáng kiến cải tiến hệ thống, thiết bị.
4.3. Đề xuất phương án cải tiến thiết bị lên Ban Giám đốc và chủ trì phối hợp với các bộ phận liên quan triển khai cải tiến máy móc giúp tối ưu hóa hoạt động sản xuất, kinh doanh của công ty.
5. Quản lý hoạt động sửa chữa hệ thống, thiết bị:
5.1. Phân bổ nguồn lực thực hiện sửa chữa máy móc, thiết bị dựa theo mức độ nghiêm trọng của sự cố, hỏng hóc.
5.2. Báo cáo đến Ban Tổng Giám Đốc về các sự cố, hư hỏng làm ảnh hưởng đến sản xuất. Đưa ra các biện pháp khắc phục và thực hiện sửa chữa theo nội dung đã được phê duyệt.
5.3. Quản lý chất lượng công việc và tiến độ sửa chữa của Phòng Cơ điện, nhà thầu.
5.4. Đảm bảo khả năng vận hành của thiết bị sau khi hoàn thành sửa chữa và thực hiện đánh giá nhà cung cấp.
6. Kiểm tra việc phân bổ nguồn lực thực hiện vận hành hệ thống hỗ trợ, đảm bảo thông số môi trường đáp ứng tiêu chí phục vụ sản xuất và tiêu chuẩn GMP.
7. Chỉ đạo xây dựng kế hoạch và dự trù mua sắm các phụ tùng dự phòng đặc thù với số lượng phù hợp.
8. Ký duyệt hồ sơ thanh quyết toán chi phí có liên quan
9. Quản lý và cập nhật lại tài liệu của hệ thống, thiết bị (bao gồm hồ sơ từ nhà cung cấp và hồ sơ GMP)
C. Trách nhiệm báo cáo
1. Báo cáo với Giám đốc Sản xuất về:
1.1. Các vấn đề liên quan đến hệ thống/ thiết bị, điện nước.
1.2. Các sự cố xảy ra liên quan đến phòng Cơ điện
D. Trách nhiệm phối hợp với khối/ phòng/ ban khác
1. Hỗ trợ, tham mưu cho xưởng lập dự trù mua phụ tùng thay thế có thông số kỹ thuật đơn giản.
2. Phối hợp với phòng Tài chính đánh giá hiệu quả đầu tư máy móc phục vụ sản xuất, thiết bị phụ trợ
3. Phối hợp với phòng Kế hoạch để lập kế hoạch bảo trì, sửa chữa, lắp đặt thiết bị, thẩm định phù hợp.
4. Cùng các đơn vị xem xét các vấn đề xảy ra trong sản xuất, đề xuất hướng giải quyết
|
| Địa điểm làm việc(tỉnh,tp): |
Đăk lăk |
| Số lượng: |
1 |
| Quyền lợi, triển vọng: |
Hỗ trợ ăn - 2 bữa, Đóng BHXH, BHYT, BHTN |
| Lương khởi điểm: |
1 |
| Thời hạn nộp hồ sơ: |
07/07/2025 |
| Hồ sơ gồm: |
|
| Thông tin thêm: |
|
| Đơn vị tuyển |
CÔNG TY CỔ PHẦN DƯỢC HẬU GIANG |
| Người liên hệ |
Trung tâm giới thiệu việc làm thành phố cần Thơ |
| Địa chỉ |
Số 95-97 đường Trần Hưng Đạo, phường An Phú, quận Ninh Kiều, thành phố Cần Thơ. |
| Điện thoại |
0710. 3832486 |
| Thư điện tử |
ttgtvlcantho@gmail.com |
| Website |
www.vieclamcantho.vn |
|
|
|